လုပ္ငန္းခြင္မွာ ဘယ္လို၀တ္ဆင္သင့္သလဲ











ဖက္ရွင္ဆိုတာ အလွအပ၊ ဆြဲေဆာင္မႈအတြက္ လက္နက္တစ္ခုျဖစ္မယ္ဆုိရင္ ဒီဖက္ရွင္ဆိုတဲ့လက္နက္ကို ေအာင္ျမင္မႈရေစမယ့္ လုပ္ငန္းခြင္လိုေနရာေတြမွာေရာ အသံုးခ်လို႔မရႏိုင္ဘူးလား။ အထူးသျဖင့္ လူအမ်ိဳးမ်ိဳး စိတ္အေထြေထြ စုေပါင္းေနၾကလုပ္ငန္းခြင္လိုေနရာမ်ိဳးမွာ ကုမၸဏီလူႀကီးပိုင္း ဒါမွမဟုတ္ အုပ္ခ်ဳပ္တဲ့လူ တစ္ေယာက္ရဲ႕ ၀တ္စားဆင္ယင္ပံုက အေရးႀကီးလွပါတယ္။ ၄င္းရဲ႕ ၀တ္စားဆင္ယင္ပံုနဲ႔တင္ လက္ေအာက္က၀န္ထမ္းေတြကို အရွိန္အဟုန္ႀကီးမားတဲ့ အဓိပၸာယ္တစ္ခုသက္ေရာက္ေစပါတယ္။ အဲဒီေတာ့ လုပ္ငန္းခြင္မွာ စီမံအုပ္ခ်ဳပ္တဲ့လူတစ္ေယာက္အေနနဲ႔ ဘယ္လို၀တ္ဆင္ၾကမလဲ။

အေျခအေနကိုမူတည္ၿပီး၀တ္စားပါ
ကိုယ့္ရဲ႕ရုပ္သြင္က ကိုယ့္အတြက္ အင္အားႀကီးမားတဲ့လက္နက္တစ္ခုျဖစ္ပါတယ္။ ဒီလိုအသြင္အျပင္ကို ပံ့ပိုးေပးမွာကေတာ့ ကိုယ့္ရဲ႕၀တ္စားဆင္ယင္မႈပါပဲ။ ပြဲလမ္းသဘင္နဲ႔ကိုက္ညီတဲ့အ၀တ္အစား၊ စီးပြားေရး လုပ္ငန္းခြင္အတြက္ ၀တ္စံု၊ အစည္းအေ၀း၊ လူမႈေရးေတြ႕ဆံုမႈေတြအထိ ၀တ္စံုက က်က်နန ျဖစ္ဖို႔က အေရးႀကီးပါတယ္။

ရုပ္သြင္နဲ႔အ၀တ္အစားက အရွိန္အဟုန္ႀကီးမားေစတယ္
ကိုယ့္အေနနဲ႔ စကားတစ္လံုးမွ်မေျပာခင္ကတည္းက ကိုယ္၀တ္ဆင္တဲ့ ၀တ္စားဆင္ယင္မႈ၊ ရုပ္သြင္က ပတ္၀န္းက်င္က ကိုယ္နဲ႔သက္ဆုိင္တဲ့လူေတြဆီကို ေကာင္းမြန္တဲ့သက္ေရာက္မႈတစ္ခုရွိဖို႔လိုအပ္ပါတယ္။ ပတ္၀န္းက်င္ကလူေတြရဲ႕စိတ္ကိုဖမ္းစားႏုိင္ၿပီး အထင္ႀကီးေလးစားခံရဖို႔ဆိုရင္ ကိုယ့္ရဲ႕ရာထူး၊ စိတ္စြမ္းအား၊ ဉာဏ္ရည္ဉာဏ္ေသြး၊ လူမႈဆက္ဆံေရးေျပျပစ္ႏုိင္မႈ၊ ကိုယ္က်င့္တရား၊ ပညာအရည္အခ်င္းတို႔က အေရးႀကီးပါတယ္။ 

ကိုယ္ေဖာ္ေဆာင္ခ်င္တဲ့ အဓိပၸာယ္သက္ေရာက္ဖို႔အတြက္
လုပ္ငန္းခြင္က ဦးေဆာင္သူတစ္ေယာက္အေနနဲ႔ ဦးေဆာင္ႏိုင္စြမ္း၊ ထိန္းခ်ဳပ္ႏိုင္စြမ္း၊ လမ္းေၾကာင္းခ်ဲ႕ ထြင္ႏုိင္စြမ္းေတြ ရွိေနရာမွာကေတာ့သဘာ၀ပါ။ စစ္မွန္တဲ့ေခါင္းေဆာင္တုိင္းက တည္ၿငိမ္မႈရွိၿပီး စည္းကမ္းေတြကို လိုက္နာက်င့္သံုးႏိုင္စြမ္းရွိၾကပါတယ္။ ဥပမာအားျဖင့္ အေရာင္းျမႇင့္တင္ေရးပြဲမွာ ၀တ္ဆင္ထားတဲ့ကိုယ့္ရဲ႕၀တ္စားဆင္ယင္ပံုနဲ႔ ဒါရိုက္တာအဖြဲ႔၀င္ေတြေရွ႕မွာ ၀တ္ဆင္ထားရမယ့္ ၀တ္စားဆင္ယင္ပံုက ကြာျခားပါလိမ့္မယ္။ အဓိကမွတ္သားထားရမွာကေတာ့ ဒီလိုအခမ္းအနား၊ ပြဲလမ္းတိုင္းအတြက္ ကိုယ္နဲ႔ဆက္ဆံေနရတဲ့ပတ္၀န္းက်င္ကို ကိုယ္ကဘယ္လိုသတင္းအခ်က္ေပးဖို႔ ဘယ္လို၀တ္စားဆင္ယင္မႈမ်ိဳး ျပသရမယ္ဆိုတာပဲျဖစ္ပါတယ္။

အေရာင္ေရြးခ်ယ္မႈ
အေရာင္ေရြးခ်ယ္မႈက ဘယ္အခ်ိန္ ဘယ္ေနရာမွာပဲျဖစ္ျဖစ္ အေရးႀကီးတဲ့အရာတစ္ခုပါ။ အထူးသျဖင့္ ကုတ္အက်ၤ ီနဲ႔ေဘာင္းဘီအေရာင္ ေရြးခ်ယ္တဲ့အခါ စစ္စိမ္းေရာင္၊ အနက္ေရာင္လိုမ်ိဳး အေရာင္ရင့္ကို ဦးစားေပးေရြးခ်ယ္ပါ။ ၿပီးမွ အစိမ္းႏုေရာင္၊ မီးခိုးေရာင္တို႔လိုမ်ိဳးကို အတြင္းက၀တ္ဆင္ေပးပါ။

ခႏၶာကိုယ္နဲ႔တစ္သားတည္း က်ဖို႔ကအေရးႀကီးတယ္
ကုမၸဏီအထက္လူႀကီးတစ္ေယာက္အေနနဲ႔ အ၀တ္အစား၀တ္ဆင္မႈအတြက္ ေအာင္ျမင္မႈေသာ့ခ်က္ ကေတာ့ ကိုယ့္ရဲ႕အ၀တ္အစားနဲ႔ကိုယ့္ရဲ႕အသြင္အျပင္ တစ္သားတည္းက်ေနဖို႔ပဲျဖစ္ပါတယ္။ ကိုယ္ ၀တ္ဆင္ထားတဲ့၀တ္စံုက ကိုယ့္ရဲ႕အသြင္အျပင္ကေန ကြဲမထြက္ေနေစဖို႔သတိျပဳပါ။ ဥပမာအားျဖင့္ ကိုယ့္ရဲ႕၀တ္စားဆင္ယင္မႈက ကိုယ့္မ်က္ႏွာျပင္ကေနစၿပီး ေျခေထာက္အထိ တိက်ျပတ္သားစြာ ဆြဲထား တဲ့ပန္းခ်ီကားတစ္ခ်ပ္လို ေသခ်ာသပ္ရပ္ေနဖို႔လိုအပ္ပါတယ္။ အဓိကကေတာ့ ကိုယ့္အသားအရည္ နဲ႔လိုက္ဖက္တဲ့အေရာင္၊ ကိုယ့္ရဲ႕အေကာင္းဆံုးသြင္ျပင္ကို ျပတ္သားစြာပံုေဖာ္ေပးမယ့္စတုိင္တို႔ကို ေရြးခ်ယ္တတ္ဖုိ႔လိုအပ္ပါတယ္။

တိက်ေသခ်ာဖို႔အေရးႀကီးတယ္
ကိုယ္ေရြးခ်ယ္တဲ့၀တ္စံု၊ ရွပ္အကၤ် ီ၊ လည္စည္းတို႔က လုပ္ငန္းခြင္မွာအေရးႀကီးတဲ့က႑ကေန ပါ၀င္ေနပါတယ္။ အေရာင္မ်ားစြာ ေပါင္းစပ္ျခင္း၊ ပံုစံဒီဇိုင္းမ်ိဳးစံုေပါင္းစပ္ျခင္းေတြက အဓိပၸာယ္ကိုသက္ေရာက္ေစပါတယ္။ အဲဒီအတြက္ လုပ္ငန္းခြင္ဦးေဆာင္သူေတြက ကိုယ့္ရဲ႕လုပ္ငန္းခြင္မွာ ရလဒ္ေကာင္းေတြရရွိဖို႔အတြက္ ရလဒ္ေကာင္းေတြကို ထိန္းသိမ္းႏိုင္ဖို႔ အတြက္ ပတ္၀န္းက်င္ကလုပ္ငန္းခြင္ဆက္ဆံသူေတြကို တိက်ေသခ်ာတဲ့ အဓိပၸာယ္ေဖာ္ေဆာင္ႏိုင္ဖို႔၊ ပတ္၀န္းက်င္ကို ထိန္းခ်ဳပ္ႏိုင္ဖုိ႔ ကိုယ့္ရဲ႕ေရြးခ်ယ္မႈကို ဂရုစိုက္ဖုိ႔လိုပါတယ္။

ေနာက္ထပ္လုပ္ငန္းခြင္ထဲစမတ္က်ေနဖို႔ ဘယ္လို၀တ္ဆင္ၾကမလဲ…
- ခႏၶာကိုယ္အရပ္အေမာင္းရွည္သြယ္သြားသေယာင္ျဖစ္ေစဖို႔အတြက္ ၀တ္စံုကိုတစ္ေရာင္တည္း၀တ္ဆင္ပါ။
- ခႏၶာကိုယ္ခပ္သြယ္သြယ္နဲ႔ ေက်ာ့ရွင္းသြားေစဖုိ႔အတြက္ အနက္ေရာင္လိုအေရာင္ရင့္မ်ိဳးကို၀တ္ဆင္ပါ။
- အေရာင္ရင့္ေတြက သာမန္အေရာင္ရင့္ေတြထက္ပိုၿပီး ပတ္၀န္းက်င္ကိုလႊမ္းမိုးႏုိင္စြမ္းရွိၾကပါတယ္။
- ကန္႔လန္႔ျဖတ္အစင္းေၾကာင္းေတြကလူကိုပိုၿပီး ၀သြားသေယာင္ထင္ရေစပါတယ္။
- ေဒါင္လိုက္အစင္းေၾကာင္းေတြကေတာ့ ခႏၶာကိုယ္ကိုရွည္လ်ားေပါ့ပါးသြားသေယာင္ျဖစ္ေစပါတယ္။
- ေျခအိတ္၀တ္ဆင္တဲ့အခါ ဖိနပ္နဲ႔အေရာင္ဆင္တူျဖစ္တာမ်ိဳး ဒါမွမဟုတ္ ၀တ္စံုထက္အေရာင္ေဖ်ာ့တာမ်ိဳးကို ေရြးခ်ယ္၀တ္ဆင္ပါ။


--------------------------------------------------------
ရသစံုလင္ အႏုပညာေဖ်ာ္ေျဖမႈ ေကာက္ေၾကာင္းမ်ားကို Shape Entertainment မွာ ဖတ္ရႈလိုက္ပါ ...

www.facebook.com/shapejournal
www.facebook.com/groups/weloveshape

 



Share on Google Plus

0 comments:

Post a Comment